Busta paga colf e badanti Genova

Busta paga colf e badanti Genova

La gestione del rapporto di lavoro domestico prevede una serie di oneri amministrativi che competono al datore di lavoro. Tra questi, c’è l’obbligo per il datore di lavoro di rilasciare una busta paga al proprio collaboratore domestico in concomitanza ad ogni pagamento. Nella busta paga colf e badanti sono indicati tutti gli elementi della retribuzione, i riferimenti anagrafici, sia del datore di lavoro che del collaboratore domestico, come anche tutti gli elementi principali del contratto di lavoro. Tutto questo può essere gestito con il supporto di Agenzia Badanti Genova

La busta paga a Genova viene emessa in duplice copia e siglata da entrambe le parti per accettazione. Le informazioni che devono essere presenti nella busta paga sono indicate dall’articolo 34 del CCNL e devono riportare i seguenti elementi: il livello di inquadramento, il tipo di contratto di lavoro (convivenza o meno, tempo pieno, part-time, ecc.), il numero delle ore lavorate settimanalmente, la data di assunzione, il codice presente nella denuncia del rapporto di lavoro emessa dall’INPS, la retribuzione minima stabilita dal CCNL, il superminimo e gli scatti d’anzianità oltre alla paga globale lorda concordata. Per assumere una badante a Genova

La retribuzione è composta dalle seguenti voci: retribuzione minima contrattuale; eventuali scatti di anzianità; eventuale compenso sostitutivo di vitto e alloggio; eventuale superminimo; eventuali maggiorazioni dello stipendio per straordinari e festività; eventuali indennità di funzione tredicesima (mese di dicembre) ed eventuale anticipo del TFR (mese di dicembre)  per assumere una badante a Genova

In particolare, l’articolo 36 prevede che gli importi relativi ai minimi retributivi siano rivalutati annualmente. La rivalutazione di tali importi avviene nel mese di gennaio dell’anno a cui tali importi si riferiscono.

Per l’anno 2022 a Genova i minimi retributivi sono stati rivalutati con questo documento del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali e sono indicati nelle seguenti tabelle:

Tabella A Busta paga colf e badanti Genova

Lavoratori conviventi Genova

Livello Retribuzione Mensile Indennità

A	664.09
AS	784.85
B	845.22

BS905.59

C965.98

CS1026.34

D 1207.45 178.55

DS 1267.82 178.55

Lavoratori di cui all’articolo 15 comma 2 Genova

Livello Retribuzione Mensile

B 603.73

BS 633.93

C 700.31

Lavoratori non conviventi Badanti Genova

Livello Retribuzione Oraria

A 4.83

AS 5.69

B 6.03

BS 6.40

C 6.76

CS 7.13

D 8.22

DS 8.57

Assistenza notturna Badanti Genova

(livello BS per autosufficienti, CS e DS per non autosufficienti)

Livello Retribuzione Mensile

BS 1041.42

CS 1180.28

DS 1458.03

Presenza notturna Badanti Genova

Livello Retribuzione Mensile

Unico	697.30
Indennità sostitutive
Indennità Valore unitario
Alloggio	1.750
Pranzo	2.030
Cena	2.030

Nel sito istituzionale dell’INPS l’ente ha messo a disposizione un simulatore per il calcolo dei contributi trimestrali che, però, non tiene conto delle eventuali prestazioni aggiuntive (straordinari, permessi ecc.).

Maggiori informazioni sui contributi INPS sono contenute nel sito dell’INPS https://www.inps.it/

Contributi assistenza contrattuale Badanti Genova

Oltre al versamento dei contributi previdenziali, nelle stesse scadenze (nell’ambito del pagamento dei contributi previdenziali) è previsto il pagamento del contributo di assistenza contrattuale di cui all’art. 52 (comprensivo del contributo per la cassa previdenziale del collaboratore domestico). Il contributo totale orario è di 0.06 euro di cui 0.02 euro a carico del lavoratore.

Relativamente alla cassa previdenziale, maggiori informazioni sulle prestazioni previste e sulle modalità di richiesta dei rimborsi sono contenute nel sito di CassaColf al seguente link https://www.cassacolf.it/

Rivalutazione del TFR Badanti Genova

La rivalutazione del TFR avviene in base a quanto stabilito dall’articolo 2120 del Codice civile. Il valore del TFR accantonato nel mese è dato dal valore accantonato alla data del 31/12 dell’anno precedente moltiplicato per il montante del mese precedente, aggiunto il valore del TFR accantonato nell’anno in corso (non rivalutato).

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